İşletmelerde örgütsel değişime direnme ve bu sorunun çözümlenmesi üzerine bir araştırma
Tez Türü: Yüksek Lisans
Tezin Yürütüldüğü Kurum: Çukurova Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Türkiye
Tez Danışmanı: PROF.DR. HÜSEYİN ÖZGEN
Tezin Onay Tarihi: 1995